Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang besaran, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. Ketika karyawan https://zaynxkwl308849.daneblogger.com/37396982/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan