El análisis de puestos es una técnica vital para cualquier empresa que busque potenciar su desempeño. Este proceso holístico permite detectar las actividades principales de un posición, las competencias requeridas, y las requisitos del ámbito de labor. Mediante una aproximación bien establecida, incluyendo análisis directa, entrevistas con empleados y la https://onelifesocial.com/story6509978/an%C3%A1lisis-de-trabajo-documento-profunda-y-proceso